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Mädchen, Nachhilfelehrerin und 2 Jungs lernen im Schülerhilfe Nachhilfeinstitut

Unsere Unternehmens-
leitlinien

Unternehmensstrategie

Wir sind Marktführer im Bereich
Nachhilfe und bauen diese Position
weiter aus. Permanente Innovation
und die Verbesserung der
Leistung für unsere Kunden stellen
diesen Anspruch sicher.

Ziele

Wir setzen uns ambitionierte Ziele,
die wir mit ambitionierten
und begeisterten Mitarbeitern erreichen.
Die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und das lebenslange
Lernen jedes Einzelnen sind der
Schlüssel zu unserem Erfolg.

Dadurch wird jeder einzelne Mitarbeiter in
seiner Tätigkeit immer besser.

Führung

Wir unterstützen unsere Teams beim Erreichen ihrer Ziele und leben eine
offene Kommunikationskultur.
Fehler nutzen wir, um daraus zu lernen
und um besser zu werden.

Mitarbeiter

Unsere Mitarbeiter sind stolz darauf,
durch ihre sinnstiftende Tätigkeit an
einer wichtigen gesellschaftlichen
Aufgabe mitzuwirken. Wir
schätzen kurze Entscheidungswege
und sehen jeden Mitarbeiter in seinem
Bereich als Unternehmer im
Unternehmen.

Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie
und Privatleben ist uns
sehr wichtig.

Qualität

Wir arbeiten als ganze Organisation
daran, Schülern und Schülerinnen
ein besseres Schul- und Berufsleben
zu ermöglichen und ihre
Noten zu verbessern. Unser
Nachhilfekonzept garantiert beste
Kundenzufriedenheit.

Team

Wir arbeiten gerne zusammen und helfen uns gegenseitig, um unsere Ziele zu erreichen, und teilen gerne unser Wissen. Gemeinsam treffen wir die besten Entscheidungen für den Unternehmenserfolg.

Verantwortung

Wir setzen die natürlichen und
betrieblichen Ressourcen schonend
und sparsam ein. Bei unseren
Entscheidungen berücksichtigen wir
Fragen des Umweltschutzes, der Nachhaltigkeit und der Effizienz.

Der Schutz der Kinder und
Jugendlichen steht an
erster Stelle.

Wir stehen für Offenheit und
Toleranz und respektieren alle
Menschen gleichermaßen.

Unternehmensstrategie

Wir sind Marktführer im Bereich Nachhilfe und bauen diese Position weiter aus. Permanente Innovation und die Verbesserung der Leistung für unsere Kunden stellen diesen Anspruch sicher.

Ziele

Wir setzen uns ambitionierte Ziele,die wir mit ambitionierten und begeisterten Mitarbeitern erreichen. Die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und das lebenslange Lernen jedes Einzelnen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg.

Dadurch wird jeder einzelne Mitarbeiter in seiner Tätigkeit immer besser.

Führung

Wir unterstützen unsere Teams beim Erreichen ihrer Ziele und leben eine offene Kommunikationskultur. Fehler nutzen wir, um daraus zu lernen und um besser zu werden.

Mitarbeiter

Unsere Mitarbeiter sind stolz darauf, durch ihre sinnstiftende Tätigkeit an einer wichtigen gesellschaftlichen Aufgabe mitzuwirken. Wir schätzen kurze Entscheidungswege und sehen jeden Mitarbeiter in seinem Bereich als Unternehmer im Unternehmen.

Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns sehr wichtig.

Qualität

Wir arbeiten als ganze Organisation daran, Schülern und Schülerinnen ein besseres Schul- und Berufsleben zu ermöglichen und ihre Noten zu verbessern. Unser Nachhilfekonzept garantiert beste Kundenzufriedenheit.

Verantwortung

Wir setzen die natürlichen und betrieblichen Ressourcen schonend und sparsam ein. Bei unseren Entscheidungen berücksichtigen wir Fragen des Umweltschutzes, der Nachhaltigkeit und der Effizienz. Der Schutz der Kinder und Jugendlichen steht an erster Stelle.

Wir stehen für Offenheit und Toleranz und respektieren alle Menschen gleichermaßen.

Team

Wir arbeiten gerne zusammen und helfen uns gegenseitig, um unsere Ziele zu erreichen, und teilen gerne unser Wissen. Gemeinsam treffen wir die besten Entscheidungen für den Unternehmenserfolg.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung weiblicher und männlicher Sprachformen verzichtet und das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

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